Tilburg in Business 2019

102 TILBURG IN BUSINESS WETHOUDER LAHLAH VAN ARBEIDSPARTICIPATIE: Het gaat goed in Tilburg. De economie draait op volle toeren. Veel bedrijven zijn op zoek naar nieuwe medewerkers. Toch is er nog altijd een flinke groep mensen die niét aan het werk komt. De gemeente Tilburg speelt een rol in het met elkaar verbinden van ondernemers en werkzoekenden. Daarvoor haalt men alles uit de kast, bijvoorbeeld in de vorm van het OndernemersAkkoord. Wethouder Esmah Lahlah: “Een betrokken netwerk van bedrijven dat jaarlijks groeit en naar gezamenlijke oplossingen zoekt en waarin de ondernemers elkaar inspireren ”. “Ieder talent is deel oplossing personeelstekort ” Esmah Lahlah heeft onder meer arbeidsparticipatie en bestaanszekerheid in haar portefeuille. Ze weet dat economie en arbeid samenkomen als het gaat om het bieden van perspectief in de vorm van werk voor werkzoekenden. “Wij willen als gemeente een partner zijn omondernemers en werkzoekenden te matchen,” stelt ze. Productiviteit enwinst De krapte van nu is in veel sectoren nog maar het begin van de schaarste, zo is algemeen de verwachting. Steeds meer bedrijven realiseren zich dat echt alle talenten in de toekomst nodig zijn. Nodig voor de productiviteit, winstmaximalisatie - en daarmee voor de continuïteit - en ook voor het aanpassingsvermogen van bedrijven. Esmah Lahlah: “Veel mensen die nu nog niet aan het werk zijn, willen en kunnen ook die stapmaken, mits zij de juiste begeleiding en ondersteuning krijgen.” Olievlek Onder de vlag van het OndernemersAkkoord zijn al mooie samenwerkingen tot stand gekomen tussen bedrijven, kennisinstellingen en partners op de arbeidsmarkt, met mooie resultaten als gevolg. Wat Lahlah betreft moeten die successen breed geëtaleerd worden, om zoveel mogelijk navolging te krijgen. “Bedrijvenmet goede ervaringenmet mensen die eerder nog thuis zaten en nu waardevolle werknemers zijn, moeten hun verhaal met anderen delen. Zeker in tijden waarin ieder talent een oplossing kan bieden voor een nijpende personeelsvraag. Zo kan de olievlek groeien.” Werkgeversservicepunt Werkhart Het Werkgeversservicepunt Werkhart ondersteunt werkzoekenden en bedrijven in de regio. In het servicepunt werken gemeenten, het Loket Leren enWerken, UWV en Sociale Werkbedrijven samen. Op ‘talentuitwerkhart.nl ’ wordt helder in beeld gebracht welke kandidaten direct inzetbaar zijn. Ook kunnen bedrijven hier zien voor welke toeslagen ze in aanmerking komen. “Maar voor bedrijven gaat het doorgaans niet primair omde financiële prikkel. Je krijgt mensen waarvoor je binnen het bedrijf goede begeleiding moet organiseren, maar als dat op orde is, krijg je betrokken werkwerknemers die op verschillende facetten iets toevoegen.” Aantrekkelijk vestigingsklimaat Werkgeverservicepunt Werkhart is al bijna vier jaar in de in de ArbeidsmarktregioMidden Brabant actief en kan hierdoor uit een breed aanbod putten. Esmah